CxO・経営人材をお探しの方(エグゼクティブサーチご紹介) 採用企業の方(お問い合わせフォーム) (無料)転職希望・キャリア相談の方【1分】

JP

/ EN

hamburger-icon
閉じる
menu-icon
MENU

社名非公開

社名非公開 | 大手日系上場ファームにおけるPMOコンサルタント

事業創造型コンサルティングファーム。ベースとなるコンサルティング事業のほかにも、テクノロジー分野でのソリューション開発やマーケティングの知⾒を⽣かしたWEBサービス事業、PMO事業に転職⽀援と、さまざまな領域で事業を展開している。

IT/DX & サイバーセキュリティコンサルティング

企業名

非公開

職種/ポジション

IT/DX & サイバーセキュリティコンサルティング

仕事内容

プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 ■業務詳細 ・お客様先のプロジェクト成功に必要な各種マネジメント支援 ・PMBOKベースでプロジェクトの可視化 ・プロジェクトマネジャーの意志決定を支援/参謀役 ・アカウントマネジメント業務 【働く環境】 ご参画いただくプロジェクトは、正社員コンサルとフリーランスコンサルの組合せのハイブリッド体制での支援が多いです。 当社はプロフェッショナルなフリーランスコンサルやITエンジニアと案件をマッチングする「HighPerformer」というプラットフォームを運営しております。 主に大手企業に対してIT戦略、システム開発PJTにおける一通りのマネジメント支援、管理支援(PMO)等、顧客の事業に大きく影響するフェーズに関わります。

必要経験

必須スキル・経験 ・コンサルティングファーム(※1)もしくはSIerでの経験者(※2)または情報システム部門出身者(※3) ※1)コンサルファーム出身者の条件詳細 〇20代  ・コンサルファームにてITコンサル経験もしくはPMO経験がある方(2年以上) 〇30代/40代  ・コンサルファームにてPM/PL/TL経験もしくはPMO経験がある方(30代:3年以上/40代:5年以上) ※2)SIer出身者の条件詳細 〇20代  ・SIerにてPG/SE経験もしくはPMO経験がある方(2年以上) 〇30代/40代  ・SIerにてPM/PL/TL経験もしくはPMO経験がある方(30代:3年以上/40代:5年以上) ※3)情報システム部門出身者の条件詳細 〇20代  ・大手事業会社のシステム子会社 or 情報システム部門にてPM or PMO経験がある方(2年以上) 〇30代/40代  ・大手事業会社のシステム子会社 or 情報システム部門にてPM or PMO経験がある方(30代:3年以上/40代:5年以上) 尚、はじめからPMOコンサルタントとしての役割を担うのは、顧客の要望が高く、苦労される場合があります。 まずは開発側のPMOとしてプロジェクトに携わり、PMOとしてのパフォーマンスを磨くことで経験を積み、PMOコンサルタントになることができます。 歓迎スキル・経験 ①PL/PM/PMOとしてマネジメントの実務経験:3年以上 ②PMBOKの知識 ※下記内容に共感される方、歓迎です。 ITコンサルタント、新規事業の立ち上げ、地方拠点の展開等、様々なキャリアを描くことが可能です。 ご自身の強みを見つけて頂き、その強みを軸にご自身が活かせる状態を作り、 そしてキャリアを構築して頂ける環境です。

想定年収

500万円〜1500万円

予定勤務地

東京都

雇用形態

待遇/福利厚生

【福利厚生】 ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・確定拠出年金制度(個人給与から401Kに拠出可能※一部会社補助あり) ・社員持株会制度(拠出金の10%を会社が補助) ・ライブラリー制度(200冊以上の書籍を自由にレンタル可能) ・資格取得制度(業務に付随する資格の受験料・維持費支援) ・部活動(ゴルフ部、フットサル部、English Club 等) ・会員制リゾートホテルの利用(エクシブなど) ・保養施設・スポーツクラブ等の会員利用(加入する関東ITソフトウェア健康保険組合が契約する各施設を利用可) 【研修制度】 ・知灯り:社員向け無料教育(年間約30講座開催、過去分はビデオ受講可能) ・BOOSTA:外部向け有料教育(条件により、社員受講可) ・メンター制度:社員一人ひとりに先輩社員がメンターとして付き、日々の仕事や人間関係の悩みに対して助言 ・よろず相談制度:他部門の経験豊富な社員が相談役として就き、会社のことや中長期的なキャリア形成をアドバイス ・確定拠出年金制度(個人給与から401Kに拠出可能※一部会社補助あり) ・社員持株会制度(拠出金の10%を会社が補助) ・ライブラリー制度(200冊以上の書籍を自由にレンタル可能) ・資格取得制度(業務に付随する資格の受験料・維持費支援)

休暇

完全週休2日制(土/日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(半年後に付与)、特別休暇(入社時5日間付与、半年後に喪失)、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇

求人ポイント

Case

転職成功事例

Y.N (30代・女性)

BEFORE : 年収900万円

外資系アセットマネジメント会社 / アセットマネージャー

AFTER : 年収1100万円

Big4 FAS(不動産アドバイザリー) / コンサルタント

Y.K (50代・男性)

BEFORE : 年収1300万円

大手商社系アセットマネジメント / アセットマネージャー(管理職)

AFTER : 年収1500万円

中堅外資系アセットマネジメント会社 / アセットマネージャー統括

O.S (20代・男性)

BEFORE : 年収700万円

日系不動産プロパティマネジメント会社 / プロパティマネージャー

AFTER : 年収800万円

日系不動産アセットマネジメント会社 / アセットマネージャー

C.S (30代・女性)

BEFORE : 年収750万円

中国最大級国際会計事務所

AFTER : 年収850万円

DX戦略コンサルティングファーム

H.H (30代・女性)

BEFORE : 年収1050万円

ブティック系コンサルティングファーム / 経営コンサルタント(シニアコンサルタント)

AFTER : 年収1150万円

Big4 / サステナビリティコンサルタント(マネージャー)

M.S (30代・男性)

BEFORE : 年収900万円

外資系総合コンサルティングファーム / アナリスト

AFTER : 年収1200万円

新興コンサルティングファーム / アナリストマネージャー

K.D (30代・男性)

BEFORE : 年収800万円

日系大手SI / 営業

AFTER : 年収1180万円

外資系大手コンサルファーム / 経営コンサルタント

M.Y (50代・男性)

BEFORE : 年収1500万円

大手航空会社 / IT部門

AFTER : 年収1500万円

コンサルファーム / シニアマネージャー

H.L (40代・女性)

BEFORE : 年収1100万円

外資系大手PCサーバメーカ / グローバルアカウントマネジャー

AFTER : 年収1000万円

日系最大手システムインテグレータ / グローバル企業向けのアライアンスマネジャー

E.M (40代・男性)

BEFORE : 年収800万円

日系コネクタメーカー / シグナルインテグリティエンジニア

AFTER : 年収1100万円

外資系大手コネクタメーカー / シグナルインテグリティエンジニア

A.K (40代・男性)

BEFORE : 年収1150万円

大手タイヤメーカー / 事業企画

AFTER : 年収1400万円

日系総合コンサルティングファーム / シニアエキスパート

Y.H (40代・男性)

BEFORE : 年収700万円

外資系半導体メーカー / 技術職

AFTER : 年収1100万円

外資系電子部品メーカー / 技術職

H.A (50代・男性)

BEFORE : 年収1300万円

日系機械メーカー / 経理・財務部長

AFTER : 年収1600万円

日系ヘルスケア運営会社 / 取締役CFO

T.K (30代・男性)

BEFORE : 年収550万円

エンターテインメント業界

AFTER : 年収800万円

カフェ事業 / 衛生管理責任者&企画

Y.Y (30代・男性)

BEFORE : 年収600万円

日系建築資材・住宅事業会社 / 新築住宅販売

AFTER : 年収700万円

日系不動産ファンド運用会社 / AM・アクイジション