社名非公開 | 上場ITソリューション企業での経理部門責任者（候補）

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コーポレートスタッフ

当ポジションは、経理部門の責任者候補として、単体の経理業務全般を推進するための経理⽅針策定、業務のなかで頻出する会計論点の整理と対応策の実行、拡大するビジネスに対応した経理体制構築、チームメンバーの育成も含めたラインマネジメントに携わっていただきます。 また、経理業務の仕組み化をはじめとした業務効率化はもちろんのこと、グループ会社を含めたシェアードサービスの検討、M&Aによってジョインしたグループ会社の経理体制構築といった、オペレーショナルエクセレンスの推進を牽引していただきます。 上記、経理業務全般以外にも、ご本人のスキルアップを鑑み幅広い業務分野にチャレンジしていただくことも可能です。 ■メンバー体制 現責任者（女性）を含む約10名の体制 ※連結開示担当であるディスクロージャーグループ(計5名)や資金調達、キャッシュ・フロー管理担当である財務グループ(計2名)と密に連携し、業務を行っています ※社内には公認会計士資格保有者が多数所属しています ■具体的な仕事内容 ・経理業務全般・決算業務（月次・四半期・年次決算） ・財務分析（M&A検討時における一連のDD業務含む） ・グループ会社も含めた経理財務組織体制の構築 ・経理企画（経理会計論点の整理、制度対応、業務改善[システム導入他]） ・税務関連業務 ・チームメンバーの育成も含めたラインマネジメント ・次期経理・会計システムの検討、導入 ■その他 経理グループは現在約10名で業務を推進していますが、次年度中は更なる組織拡⼤を予定しています。⼊社後のパフォーマンス次第で、早々にマネジメント業務にチャレンジしていただくことを想定しています。グループ責任者として組織体制の構築も担っていただきます。 ▼本ポジションの魅⼒ ＜スキルアップ＞   スピード感のある成⻑と、急成⻑を遂げる会社の基盤や仕組みから創るという経験ができます。

【必須】 ・上場会社での経理実務経験 ・ラインマネジメント経験 ・（会計論点などの）事業部門や経営陣との折衝経験 ・⽉次、年次決算業務全体を理解している方 ※日商簿記2級以上の経理知識を有する方 【尚可】 ・個別原価計算の実務経験 ・ベンチャー企業またはIT企業での業務経験 ・会計システム導入経験 ・M&Aにおける財務DD（デューデリジェンス）経験

1000万円〜1200万円

東京都

待遇・福利厚生 ・産前産後、育児、介護休業制度 ・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） ・通勤手当（上限あり） ・選択制確定拠出年金制度 ・スキルアップ応援（資格取得支援）制度 ・社内公募制度 ・提携保育園制度 ・技術勉強会・社内交流会「T.E.L＠CAFE」 ・株式付与ESOP信託制度 ・健康保険組合（東京都情報サービス産業健康保険組合）提携施設利用可能 ・自転車通勤制度 ・部活動 ・各種社内イベント（運動会、忘年会、社員総会・アワード） など

■休日 ・完全週休2日（土・日） ・祝祭日 ■休暇 ・病気看護休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（10日〜20日） ・慶弔休暇 　（結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など）