コンサルタント
企業名
非公開
職種/ポジション
コンサルタント
仕事内容
■部門について: 本部門は当社のエンジニアリングと製造サービスを担当しております。日本では約1000人以上のメンバーがこの部門で働いています。 ■このポジションの魅力: 現在この分野においてデジタルトランスフォーメーションに取り組んでいる企業は非常に少なく、将来的なキャリア形成において非常に経験が詰めるポジションとなっております。 ■業務内容: ・クライアントの各関係者とコミュニケーションを取り、解決案を作成し顧客向けに提案を行う。 ・現場のチームに対しての技術指導や各種アドバイスを提供する ・必要に応じて、チームメンバーにコーチングやメンタリングを提供する ・国内およびオフショアの技術チームをマネジメントする ・当社ジャパンの新規および既存の顧客向けのデジタルトランスフォーメーションプロジェクトを設計および開発する ・ソフトウェアおよびサービス要件を定義し、セールスプロセスをサポートする
必要経験
■応募条件: ・日本の送配電会社や電力会社での20年以上の就業経験 ・電力会社の送電(グリッド)部門で、主に計画と運用のプロジェクトに携わった経験 ・架空電線、地中電線(送電線)、変電所、配電線などの電力送配電のための電気設備に関する経験 ・送配電に関連する規制の知識 ・新規事業計画(ビジネスリスク評価を含む)、事業開発、プロジェクト管理、SPC管理、分散型エネルギー資源事業(VPP、DRなど)の経験 ・全体計画を作成できるコンサルティングスキル ・社外関係者のマネジメントスキル(顧客、システムインテグレータ、ハードウェアベンダーなど) <言語> 日本語:ネイティブ 英語:尚可
想定年収
500万円〜1000万円
予定勤務地
東京都
雇用形態
待遇/福利厚生
■雇用形態 正社員 管理監督者分類:有(場合によって無) 試用期間:有(3か月) 残業手当:無 賞与:有(契約社員の場合は無) 昇給:有 採用グレードに応じて裁量労働制を適用 (裁量同等手当:6万円~8万円/月) ■給与 ※経験・能力など考慮の上、当社規程により決定 ■就業時間 9:00~18:00 ■休日/休暇 年次有給休暇(初年度10日 ※入社日によって異なる場合有)、完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休業 ■福利厚生 保険:健康・厚生年金・雇用・労災保険 制度:財形貯蓄・確定拠出年金・カフェテリアプラン(選択型法人会員福利厚生サービス) ※財形貯蓄・確定拠出年金は正社員のみ対象 施設:法人会員施設(スポーツクラブ、温泉保養所、ホテル他)
休暇
求人ポイント
転職成功事例
Y.K (40代・男性)
外資系資産運用会社
外資系資産運用会社 / プロダクトスペシャリスト
M.J (30代・女性)
日系証券会社/営業企画職
外資系証券会社/営業企画職
M.K (30代・男性)
日系銀行 / 市場部門・企画
日系証券会社 / 債券機関投資家営業
Y.T (20代・男性)
日系大手生命保険会社 / 代理店営業
日系SaaS企業(リーガルテック系) / パートナーセールス
K.M (30代・男性)
地方銀行 / 法人営業
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A.T (30代・男性)
日系PEファンド / 投資担当者
外資系PEファンド / 投資担当者
Y.S (30代・男性)
Big4 戦略 / シニアコンサルタント
ブティック系戦略コンサルティングファーム / シニアコンサルタント
O.K (40代・男性)
外資系コンサルティングファーム / 戦略コンサルタント
外資系コンサルティングファーム / 戦略コンサルタント
K.M (50代・男性)
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K.M (40代・男性)
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大手SIer / 経営企画および事業戦略
Y.T (20代・男性)
日系コンサルティングファーム / 戦略コンサルタント
国内独立系コンサルティング / 戦略コンサルタント
H.M (20代・男性)
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国内独立系コンサルティングファー / ITコンサルタント
H.N (40代・男性)
スタートアップ / CFO
PEファンド投資先企業 / CFO
D.A (30代・男性)
エネルギー会社 / 事業責任者
PEファンド投資先企業 / 事業責任者
R.S (40代・女性)
会社経営、他社 / 社外取締役
外食関連会社 / 社外取締役
M.T (40代・男性)
日系ソフトウェアベンダー
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T.S (30代・男性)
日系大手SIer / PMおよびPL
日系大手コンサルティングファーム / システムコンサルタント
S.R (20代・女性)
データコンサルティング会社 / コンサルタント
日系コンサルティングファーム / 経営コンサルタント
H.T (40代・男性)
外資系テック企業 / マーケティング
東証プライム上場大手ITサービス企業 / CMO
N.M (40代・男性)
医療機関 / 社内SE
上場IT企業 / セキュリティコンサル
K.S (20代・男性)
公務員 / 社内IT/セキュリティ
大手日系コンサルファーム / セキュリティコンサルタント
Y.H (40代・男性)
外資系半導体メーカー / 技術職
外資系電子部品メーカー / 技術職
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日系ベンチャー / 技術職
外資系メーカー / 技術職
H.T (30代・男性)
自動車部品製造会社 / 経営企画(部長)
外資系コンサルティングファーム / シニアコンサルタント(自動車業界担当)
O.H (40代・男性)
日系メーカー/ ソフトウェア開発
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日系自動車部品メーカー / 営業
外資系産業用ロボットメーカー / プロジェクトマネージャー
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外資系自動車部品メーカー / 営業部門 ディレクター
ベンチャーキャピタル / モビリティ部門 統括ディレクター
M.Y (50代・男性)
日系商社 / 営業責任者
日系商社 / 事業責任者
S.O (20代・男性)
大手旅行代理店 / 営業
採用・組織コンサルティング会社 / セールス
T.S (20代・男性)
外資食品 / 主任
日系大手コンサルティングファーム / シニアコンサルタント
T.M (40代・男性)
物流会社 / 企画主任
日系大手コンサルファーム / SCMコンサルタント
Y.O (20代・女性)
医療系メーカー / 事業企画
日系大手シンクタンク / コンサルタント
T.N (40代・男性)
日系大手精密機械メーカー / 経営企画
日系大手通信会社 / 経営企画