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仕事内容 ・製造業(重工業、重電、産業機械、自動車等)・建設業(ゼネコン、住宅、住設等)におけるインダストリーコンサルタントとしてクライアントのトランスフォーメーション創出・実行(成長戦略、事業戦略、組織、業務・システム)を担当する ■組織としてのミッション（Industry Group/Manufacturing, Engineering & Construction） ・持続可能な未来をお客様と供に築き上げていく。そして、日本製造業の強さを取り戻す ■個人に期待する役割やミッション ・プロジェクト設計、プロジェクト管理、クライアントの期待値コントロールを行い、プロジェクトをリードする ・Partner/Directorと協力して、提案活動を行う ・専門領域に関する情報発信 (Thought Leadership)を行う ・人財育成などPractice活動の運営を行う ■具体的なPJ例（業界及びテーマ） ・大手製造業: 脱炭素に向けたデータビジネス構想 ・大手製造業: モビリティの未来構想における製造業の在り方 (脱モノ売り) ・大手製造業: 製品化の電動化に向けた人材育成の仕組みづくり ・大手製造業: AIを活用した組織変革 ・大手建設業: 全社DXにおけるプログラム管理

1500万円〜1700万円

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仕事内容 製造業(重工業、重電、産業機械、自動車等)・建設業(ゼネコン、住宅、住設等)におけるインダストリーコンサルタントとしてクライアントのトランスフォーメーション創出・実行(成長戦略、事業戦略、組織、業務・システム)を担当する ■組織としてのミッション（Industry Group/Manufacturing, Engineering & Construction） ・持続可能な未来をお客様と供に築き上げていく。そして、日本製造業の強さを取り戻す ■個人に期待する役割やミッション ・Partnerと連携し、商談・提案活動を自立的に行う ・プロジェクトにおける最終責任者として、品質管理を行う・クライアントとの強固なリレーションを構築する ・専門領域に関する情報発信 (Thought Leadership)を行う ・人財育成や組織マネジメントを積極的に行うの実施 ■具体的なPJ例（業界及びテーマ） ・大手製造業: 脱炭素に向けたデータビジネス構想 ・大手製造業: モビリティの未来構想における製造業の在り方 (脱モノ売り) ・大手製造業: 製品化の電動化に向けた人材育成の仕組みづくり ・大手製造業: AIを活用した組織変革 ・大手建設業: 全社DXにおけるプログラム管理

2300万円〜4000万円

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■組織としての役割 我々は、企業の経営管理の高度化を支援するプラクティスです。 コーポレートガバナンスコードなどでも指摘されているように、日本企業には資本コストを意識した経営管理が求められています。しかしながら、多くの企業が「制度会計」や「経理・財務オペレーション」に多くの工数やリソースを割いており、「（事業ポートフォリオ管理を含む）全社戦略策定」や「事業にとってのビジネスパートナー化」などの経営管理機能を高度化できていない実態があります。 このように、「経営管理を高度化しなければならない」と思っていても、オペレーション業務に工数を取られ「手を付けられない/リソースが足りない」、「そもそもどうしたらよいかわからない」と悩んでいるクライアントを我々は支援します。 経理・財務周りのオペレーションをデジタル技術を用いて効率化し、組織の役割・人材配置を見直し、経営管理の正しいやり方を正しく導入すること、そのために人材を育成すること。これがMC プラクティスのミッションです。 ■仕事内容 ●最新テクノロジーを活用したプロセス変革（プロセス・オーケストレーション）に関するコンサルティングサービスの提供 ※プロセスオーケストレーションとは？※ iPaaSなどを使ってさまざまなアプリケーションを連携させ、部門やシステムを横断して業務プロセス全体を連動させることで自動化や省力化を実現するアプローチのこと。 業務アプリケーションをつないで業務の自動化を実現し、データも集約する。このデータを分析してビジネスの変革につなげていく。 　＜注力テーマと代表テクノロジー＞ 　　・計画マネジメント変革：Anaplan、Apptio 　　・購買・債務管理プロセス変革：Coupa、Concur、Appian、Workato 　　・販売・債権管理プロセス変革：Salesforce、Appian、Workato 　　・プロセスマイニング：Celonis 　　・SAP導入/刷新に伴うアーキテクチャデザイン（業務/システム）/ロードマップ策定 　＜特徴＞ 　　・顧客課題に対して最適なサービスを提供するため、Practice横断でのTeaming 　　・Digitalソリューションに対する感度の高さ 　　・アジャイルアプローチ（Think Big, Start Small,Fail Early/Learn First,Scale Quickly） 　＜その他活動＞ 　　・Digitalソリューションに関する調査・研究 　　・対外イベントの企画・実行、等 ■本ポジションの魅力 ・お客様の変革を実現するところまで支援することができる ・業務×テクノロジーの両面を具備したプロフェッショナルに成長できる ・最新テクノロジーを取り扱うことができる ■具体的なPJ例（業界及びテーマ） ・製造業：経費精算/間接購買におけるプロセス変革（申請レス/承認レス） ・製造業：中計/予算プロセス、及び、要員計画のデジタル化 ・サービス業：プロセスマイニングを活用したプロセス改善業務の定常化、等 ■リーダーからのメッセージ 我々は常にお客様のプロセスを根本から変革できる方法を模索しています。 その一つの手段として、最新テクノロジーの活用を重要視していて、メンバー全員で感度高くアンテナをはることを意識しています。 最近では、生成系AI(ChatGPT等)をプロセスに組込んだ変革にチャレンジするなど、常に新しいことにチャレンジしています。 ”まだ世にない変革を実現したい”と思う方は、ぜひ一緒に仕事をしましょう！！

1700万円〜1900万円

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仕事内容 ・製造業(重工業、重電、産業機械、自動車等)・建設業(ゼネコン、住宅、住設等)におけるインダストリーコンサルタントとしてクライアントのトランスフォーメーション創出・実行(成長戦略、事業戦略、組織、業務・システム)を担当する ■組織としてのミッション（Industry Group/Manufacturing, Engineering & Construction） ・持続可能な未来をお客様と供に築き上げていく。そして、日本製造業の強さを取り戻す ■個人に期待する役割やミッション ・プロジェクトメンバーの一員として協働しながら、プロジェクトを完遂する ・自身の役割を認識し、プロジェクトリーダーとともにクライアントの期待に応える ■具体的なPJ例（業界及びテーマ） ・大手製造業: 脱炭素に向けたデータビジネス構想 ・大手製造業: モビリティの未来構想における製造業の在り方 (脱モノ売り) ・大手製造業: 製品化の電動化に向けた人材育成の仕組みづくり ・大手製造業: AIを活用した組織変革 ・大手建設業: 全社DXにおけるプログラム管理

500万円〜850万円

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■組織としての役割 我々は、企業の経営管理の高度化を支援するプラクティスです。 コーポレートガバナンスコードなどでも指摘されているように、日本企業には資本コストを意識した経営管理が求められています。しかしながら、多くの企業が「制度会計」や「経理・財務オペレーション」に多くの工数やリソースを割いており、「（事業ポートフォリオ管理を含む）全社戦略策定」や「事業にとってのビジネスパートナー化」などの経営管理機能を高度化できていない実態があります。 このように、「経営管理を高度化しなければならない」と思っていても、オペレーション業務に工数を取られ「手を付けられない/リソースが足りない」、「そもそもどうしたらよいかわからない」と悩んでいるクライアントを我々は支援します。 経理・財務周りのオペレーションをデジタル技術を用いて効率化し、組織の役割・人材配置を見直し、経営管理の正しいやり方を正しく導入すること、そのために人材を育成すること。 これがMC Practiceのミッションです。 仕事内容 ●企業のデータドリブン経営(DDM)の実現に向けたコンサルティング及びエンジニアリングサービスの提供 ■個人に期待する役割やミッション ・DDMプロジェクトのデリバリーにおけるPJ設計や進捗・課題マネジメント、クライアントキーマンとの交渉 ・プロジェクトの各種アウトプット(構想書、BIプロトタイプ、アーキテクチャ全体像・各種設計書、定着化施策等)のクオリティマネジメント ■リーダーからのメッセージ MC Practiceではデータドリブン経営の構想から実装、定着化までEnd To Endで対応でき、自身の専門性を幅広く向上させる経験をすることができます。 （従来だとKPI設計といったコンサルティングと、BIを活用した実装が別の組織/チームでやっている、もしくはどちらかのみを支援しているということが多い） 今後はAIやリスクマネジメントといった専門性を持ったPracticeとも連携をしながら、より高度な経営管理DXにチャレンジしていきます。 ティング及びエンジニアリングでデータドリブン経営の実現をリードしたいと思う方は是非MC Practiceで一緒にチーム作りをしていきましょう。

1100万円〜1300万円

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■組織としての役割 我々は、企業の経営管理の高度化を支援するプラクティスです。 コーポレートガバナンスコードなどでも指摘されているように、日本企業には資本コストを意識した経営管理が求められています。しかしながら、多くの企業が「制度会計」や「経理・財務オペレーション」に多くの工数やリソースを割いており、「（事業ポートフォリオ管理を含む）全社戦略策定」や「事業にとってのビジネスパートナー化」などの経営管理機能を高度化できていない実態があります。 このように、「経営管理を高度化しなければならない」と思っていても、オペレーション業務に工数を取られ「手を付けられない/リソースが足りない」、「そもそもどうしたらよいかわからない」と悩んでいるクライアントを我々は支援します。 経理・財務周りのオペレーションをデジタル技術を用いて効率化し、組織の役割・人材配置を見直し、経営管理の正しいやり方を正しく導入すること、そのために人材を育成すること。これがMC プラクティスのミッションです。 ■仕事内容 ●最新テクノロジーを活用したプロセス変革（プロセス・オーケストレーション）に関するコンサルティングサービスの提供 ※プロセスオーケストレーションとは？※ iPaaSなどを使ってさまざまなアプリケーションを連携させ、部門やシステムを横断して業務プロセス全体を連動させることで自動化や省力化を実現するアプローチのこと。 業務アプリケーションをつないで業務の自動化を実現し、データも集約する。このデータを分析してビジネスの変革につなげていく。 　＜注力テーマと代表テクノロジー＞ 　　・計画マネジメント変革：Anaplan、Apptio 　　・購買・債務管理プロセス変革：Coupa、Concur、Appian、Workato 　　・販売・債権管理プロセス変革：Salesforce、Appian、Workato 　　・プロセスマイニング：Celonis 　　・SAP導入/刷新に伴うアーキテクチャデザイン（業務/システム）/ロードマップ策定 　＜特徴＞ 　　・顧客課題に対して最適なサービスを提供するため、Practice横断でのTeaming 　　・Digitalソリューションに対する感度の高さ 　　・アジャイルアプローチ（Think Big, Start Small,Fail Early/Learn First,Scale Quickly） 　＜その他活動＞ 　　・Digitalソリューションに関する調査・研究 　　・対外イベントの企画・実行、等 ■本ポジションの魅力 ・お客様の変革を実現するところまで支援することができる ・業務×テクノロジーの両面を具備したプロフェッショナルに成長できる ・最新テクノロジーを取り扱うことができる ■具体的なPJ例（業界及びテーマ） ・製造業：経費精算/間接購買におけるプロセス変革（申請レス/承認レス） ・製造業：中計/予算プロセス、及び、要員計画のデジタル化 ・サービス業：プロセスマイニングを活用したプロセス改善業務の定常化、等 ■リーダーからのメッセージ 我々は常にお客様のプロセスを根本から変革できる方法を模索しています。 その一つの手段として、最新テクノロジーの活用を重要視していて、メンバー全員で感度高くアンテナをはることを意識しています。 最近では、生成系AI(ChatGPT等)をプロセスに組込んだ変革にチャレンジするなど、常に新しいことにチャレンジしています。 ”まだ世にない変革を実現したい”と思う方は、ぜひ一緒に仕事をしましょう！！

1100万円〜1300万円

非公開

■組織としての役割 我々は、企業の経営管理の高度化を支援するプラクティスです。 コーポレートガバナンスコードなどでも指摘されているように、日本企業には資本コストを意識した経営管理が求められています。しかしながら、多くの企業が「制度会計」や「経理・財務オペレーション」に多くの工数やリソースを割いており、「（事業ポートフォリオ管理を含む）全社戦略策定」や「事業にとってのビジネスパートナー化」などの経営管理機能を高度化できていない実態があります。 このように、「経営管理を高度化しなければならない」と思っていても、オペレーション業務に工数を取られ「手を付けられない/リソースが足りない」、「そもそもどうしたらよいかわからない」と悩んでいるクライアントを我々は支援します。 経理・財務周りのオペレーションをデジタル技術を用いて効率化し、組織の役割・人材配置を見直し、経営管理の正しいやり方を正しく導入すること、そのために人材を育成すること。これがMC プラクティスのミッションです。 ■仕事内容 ●最新テクノロジーを活用したプロセス変革（プロセス・オーケストレーション）に関するコンサルティングサービスの提供 ※プロセスオーケストレーションとは？※ iPaaSなどを使ってさまざまなアプリケーションを連携させ、部門やシステムを横断して業務プロセス全体を連動させることで自動化や省力化を実現するアプローチのこと。 業務アプリケーションをつないで業務の自動化を実現し、データも集約する。このデータを分析してビジネスの変革につなげていく。 　＜注力テーマと代表テクノロジー＞ 　　・計画マネジメント変革：Anaplan、Apptio 　　・購買・債務管理プロセス変革：Coupa、Concur、Appian、Workato 　　・販売・債権管理プロセス変革：Salesforce、Appian、Workato 　　・プロセスマイニング：Celonis 　　・SAP導入/刷新に伴うアーキテクチャデザイン（業務/システム）/ロードマップ策定 　＜特徴＞ 　　・顧客課題に対して最適なサービスを提供するため、Practice横断でのTeaming 　　・Digitalソリューションに対する感度の高さ 　　・アジャイルアプローチ（Think Big, Start Small,Fail Early/Learn First,Scale Quickly） 　＜その他活動＞ 　　・Digitalソリューションに関する調査・研究 　　・対外イベントの企画・実行、等 ※上記は一例であり、Competency Groupとしてさまざまなプロジェクトにアサインされ、業務に就いていただく形となります。（Associate、Consultantの一部オファーの場合） ■本ポジションの魅力 ・お客様の変革を実現するところまで支援することができる ・業務×テクノロジーの両面を具備したプロフェッショナルに成長できる ・最新テクノロジーを取り扱うことができる ■具体的なPJ例（業界及びテーマ） ・製造業：経費精算/間接購買におけるプロセス変革（申請レス/承認レス） ・製造業：中計/予算プロセス、及び、要員計画のデジタル化 ・サービス業：プロセスマイニングを活用したプロセス改善業務の定常化、等 ■リーダーからのメッセージ 我々は常にお客様のプロセスを根本から変革できる方法を模索しています。 その一つの手段として、最新テクノロジーの活用を重要視していて、メンバー全員で感度高くアンテナをはることを意識しています。 最近では、生成系AI(ChatGPT等)をプロセスに組込んだ変革にチャレンジするなど、常に新しいことにチャレンジしています。 ”まだ世にない変革を実現したい”と思う方は、ぜひ一緒に仕事をしましょう！！

500万円〜850万円

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■組織としての役割 我々は、企業の経営管理の高度化を支援するプラクティスです。 コーポレートガバナンスコードなどでも指摘されているように、日本企業には資本コストを意識した経営管理が求められています。しかしながら、多くの企業が「制度会計」や「経理・財務オペレーション」に多くの工数やリソースを割いており、「（事業ポートフォリオ管理を含む）全社戦略策定」や「事業にとってのビジネスパートナー化」などの経営管理機能を高度化できていない実態があります。 このように、「経営管理を高度化しなければならない」と思っていても、オペレーション業務に工数を取られ「手を付けられない/リソースが足りない」、「そもそもどうしたらよいかわからない」と悩んでいるクライアントを我々は支援します。 経理・財務周りのオペレーションをデジタル技術を用いて効率化し、組織の役割・人材配置を見直し、経営管理の正しいやり方を正しく導入すること、そのために人材を育成すること。 これがMC Practiceのミッションです。 仕事内容 ●企業のデータドリブン経営(DDM)の実現に向けたコンサルティング及びエンジニアリングサービスの提供 ※上記は一例であり、Competency Groupとしてさまざまなプロジェクトにアサインされ、業務に就いていただく形となります。（Associate、Consultantの一部オファーの場合） ■個人に期待する役割やミッション ・DDMプロジェクトのデリバリーにおけるPJ設計や進捗・課題マネジメント、クライアントキーマンとの交渉 ・プロジェクトの各種アウトプット(構想書、BIプロトタイプ、アーキテクチャ全体像・各種設計書、定着化施策等)のクオリティマネジメント ■リーダーからのメッセージ MC Practiceではデータドリブン経営の構想から実装、定着化までEnd To Endで対応でき、自身の専門性を幅広く向上させる経験をすることができます。 （従来だとKPI設計といったコンサルティングと、BIを活用した実装が別の組織/チームでやっている、もしくはどちらかのみを支援しているということが多い） 今後はAIやリスクマネジメントといった専門性を持ったPracticeとも連携をしながら、より高度な経営管理DXにチャレンジしていきます。 ティング及びエンジニアリングでデータドリブン経営の実現をリードしたいと思う方は是非MC Practiceで一緒にチーム作りをしていきましょう。

500万円〜850万円

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仕事内容 ・顧客のDXを素早く実現するローコードソリューションを用いた複数のデリバリプロジェクトをPMとして遂行 ・顧客の課題を捉えた新規オファリング開発や自身が得意とする領域の一部商談推進 ・クライアント課題解決のための最適なソリューションを提案するための幅広いソリューションの社内実践、研修受講、資格取得など ・人材採用面接、Practice運営の一部を担うなどのFirm貢献活動 ■組織としてのミッション（Technology Group/Enabling & Integration） 当 Practice はお客様の課題に対してアジリティの高いコンサルテーションとテクノロジーの活用実践を担っています。新しいテクノロジーやソリューションを活かしつつ、お客様の課題に対して技術力とコンサルティング力の両面からプロジェクトを支える遣り甲斐のある組織です。 ■個人に期待する役割やミッション お客様の課題に対して、エンジニア力とコンサルティング力の両面から解決策をリード約として策定・提案し、自らデリバリー出来るテクノロジーコンサルタントの役割が期待されます。QCDよりもValueを素早く届けることを重視するスタイルで、クライアントファーストで自律的に取り組める人材を期待しています。

1500万円〜1700万円

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仕事内容 ・日本企業における課題を捉えたオファリングの開発とオファリングを活用した新たなBisuness Development ・自ら提案書を作成し、顧客経営層とコミュニケーションを取り、リレーションを構築 ・社外発信を含めたThought Leadership活動 ・Firm/Practiceリーダとしての各種貢献 ■組織としてのミッション（Technology Group/Enabling & Integration） 当 Practice はお客様の課題に対してアジリティの高いコンサルテーションとテクノロジーの活用実践を担っています。新しいテクノロジーやソリューションを活かしつつ、お客様の課題に対して技術力とコンサルティング力の両面からプロジェクトを支える遣り甲斐のある組織です。 ■個人に期待する役割やミッション クライアント課題に対して、全社ケイパビリティを把握した上で、他Practiceも含めた最適な解決策を策定・提案し、自らBusiness Developmentができる役割が期待されます。戦略提案に留まらず、End to End でクライアントへ伴走し、一気通貫で顧客のDX実現に向き合えるポジションとなります。

2300万円〜4000万円